Udvikling af nye samarbejder

​

I en travl og omskiftelig hverdag kan det somme tider være svært for medarbejdere på plejehjem at bruge deres kompetencer og tid på en måde, som gavner dem selv, deres kollegaer og ikke mindst bebeorne mest muligt.

 

Gemeinschaft udfører et projekt på Plejehjemmet Fjordparken i Aalborg Kommune, som har til formål at skabe en mere robust organisation, der er modstandsdygtig over for hverdagens omskifteligheder. Vi taler blandt andet med medarbejderne og lederne om, hvilke daglige udfordringer, de står over for, og hvad en god medarbejder er. 

 

Undersøgelsen skal medvirke til, at den enkelte medarbejder får nye perspektiver på det daglige arbejde og herved danne rammerne for en fælles refleksion over, hvordan Plejehjemmet Fjordparken kan udvikle sig i fremtiden.